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    颐卓咨询
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    【颐卓咨询集团】020-38860656专业提供ISO认证咨询、管理咨询、培训辅导服务,集团经过超15年发展及管理沉甸,聚集100余名各行业专业精英咨询团队。颐卓咨询本着“专业诚信,一心为客户提升管理水平”的服务理念,发展成为华南地区规模最大的咨询机构之一!
    • 发布时间: 2019 - 06 - 27
      广州2019年6月27日颐卓快讯,颐卓咨询携手梦网荣信科技集团股份有限公司(以下简称“梦网集团”)推行ISO22301&ISO20000管理体系。此次的培训,将由颐卓咨询专家亲自到现场给企业员工进行ISO22301&ISO20000管理体系培训辅导工作。 近年来,频发的自然灾害、环境事故、技术破坏以及人为破坏等充分表明了严重事件随时可能发生,这将影响到全球各个角落。对于我们的挑战已经远远超越了提供应急响应计划或容灾策略。更是使企业业务运作的不确定性和风险大幅度增加,而加强企业的业务连续性管理则成为打造最佳企业应急预案的必然选择。 为了满足企业对统一的业务连续性管理国际标准的需求,ISO公共安全技术委员会ISO/TC223,制定了ISO 22301:2012《公共安全—业务连续性管理体系-要求》标准。 ISO 22301:2012致力于使公共或私有部门的组织更具有适应性,其管理体系框架能够帮助企业制定一套一体化的管理流程计划,使企业对潜在的灾难加以辨别分析,帮助其确定可能发生的冲击对企业的运作造成的威胁,并提供一个有效的管理机制来阻止或抵消这些威胁,减少灾难事件给企业带来的损失。 同时实施ISO 22301标准的企业将能够向立法部门、执法部门、消费者和潜在消费者以及其他的利益相关方证明,他们满足了BCM良好规范的要求。同时,该新标准也可用于组织内部按照良好规范进行内部检查,并通过内审员出具管理报告。 ISO20000是国际上首个公认的IT服务管理标准,是衡量全球企业IT服务和运营管理水平高低的重要标志。该标准被誉为控制IT服务风险、提高整体服务水平的国际级指引,能够很好的满足海内外企业对IT架构安全性的严格要求。ISO20000是面向组织机构的IT服务管理标准,目的是提供建立、实施、运作、监控、评审、维护和改进IT服务管...
    • 发布时间: 2019 - 06 - 12
      广州2019年6月12日颐卓快讯,颐卓咨询携手广东中亚铝业有限公司(以下简称“中亚铝业”)推行IATF16949体系。由颐卓咨询专家亲自到现场给客户员工进行IATF16949 体系培训辅导。随着21世纪移动互联超速发展车联网、智能汽车、无人驾驶技术飞速发展,IATF16949技术标准顺应时代发展并于2016年变更新版。新版加入了很多新的管理要求。如:基于风险的管理思维、汽车软件信息管理、强化变更及可追溯性等。 颐卓咨询集团作为领先的管理咨询服务机构,在标准变更后第一时间进行解读。以更好的为客户提供IATF16949:2016转版咨询辅导服务。在转版近三年时间成功辅导超300家汽车供应链核心零件制造企业通过转版,并成功获取SGS、TUV、BV、BSI、ITS等国际权威认证机构认证证书。 国际汽车推动小组(IATF)发布的IATF 16949:2016,是国际汽车行业的技术规范,是在ISO9001质量管理体系基础上针对汽车制造行业的质量管理体系标准,旨在优化汽车供应链的生产和交付、改进供应链的质量管理,不仅被德系、美系、法系等主机厂力推,也得到全球整车厂的广泛认可,作为供应商评价的入门要求。这体系的建立对于东方氢能而言,不仅可以让企业内部建立起一套规范、完整、符合国际主流车企标准的管理体系,还为企业在汽车产业链的发展提供质量保证和信心。 IATF16949是全球通用的企业行业质量管理标准,涵盖了有效运行质量管理体系(QMS)的相关要求。IATF16949体系的认证,不仅可以避免对企业进行重复认证审核,整合汽车供方的质量要求,提出全球统一的质量体系方法,而且还可以减少生产的变差,提高整体效率等等。总的来讲,获得IATF16949汽车行业质量管理体系认证就相当于获得一张在汽车市场上的驾照。有了它,以后在汽车行业上企业经营就可以通行无阻了。 关...
    • 发布时间: 2019 - 06 - 06
      广州2019年6月4日颐卓快讯,颐卓咨询携手广州斗原钢铁有限公司(以下简称“斗原”)推行IATF16949体系。由颐卓咨询专家亲自到现场给斗原员工进行IATF16949 体系培训。随着21世纪移动互联超速发展车联网、智能汽车、无人驾驶技术飞速发展,IATF16949技术标准顺应时代发展并于2016年变更新版。新版加入了很多新的管理要求。如:基于风险的管理思维、汽车软件信息管理、强化变更及可追溯性等。 颐卓咨询集团作为领先的管理咨询服务机构,在标准变更后第一时间进行解读培训。以更好的为客户提供IATF16949:2016转版咨询辅导服务。在转版近三年时间成功辅导超300家汽车供应链核心零件制造企业通过转版,并成功获取SGS、TUV、BV、BSI、ITS等国际权威认证机构认证证书。 国际汽车推动小组(IATF)发布的IATF 16949:2016,是国际汽车行业的技术规范,是在ISO 9001质量管理体系基础上针对汽车制造行业的质量管理体系标准,旨在优化汽车供应链的生产和交付、改进供应链的质量管理,不仅被德系、美系、法系等主机厂力推,也得到全球整车厂的广泛认可,作为供应商评价的入门要求。这体系的建立对于东方氢能而言,不仅可以让企业内部建立起一套规范、完整、符合国际主流车企标准的管理体系,还为企业在汽车产业链的发展提供质量保证和信心。 IATF16949是全球通用的企业行业质量管理标准,涵盖了有效运行质量管理体系(QMS)的相关要求。IATF16949体系的认证,不仅可以避免对企业进行重复认证审核,整合汽车供方的质量要求,提出全球统一的质量体系方法,而且还可以减少生产的变差,提高整体效率等等。总的来讲,获得IATF16949汽车行业质量管理体系认证就相当于获得一张在汽车市场上的驾照,有了它,以后在汽车行业上就可以通行无阻了。 关于广州斗原钢...
    • 发布时间: 2019 - 05 - 24
      为什么国际主流的跨国产业集团都依然非常重视ISO9001体系导入与认证?ISO9001:2015质量管理体系从诞生发展到今天已超过30年。国际质量工业也取得前所未有的进步,但为什么国际主流的跨国产业集团都依然非常重视?ISO9001是所有标准发展的基础架构,ISO国际标准化组织与定期6~8年结合国际质量发展的现状,已经各国先进质量管理经验进行收集、分析、不断优化标准。让标准一直保持在发展前沿。例如:ISO9001:2015版标准就提出了很多新的管理思路,包括过程方法的管理,风险管理,组织相关方的管理,公司经营战略制定的维度等都提出了更高的要求。全球领军的高端数控机床制造商,数控机床行业的“隐形冠军” 德国埃马克集团60%的产品服务于奔驰、宝马、保时捷等知名汽车制造商,拥有超过200多项的国际专利,是公认的技术和质量领导者。埃马克的起源要追溯到1867年,这家超150年的跨国品牌企业今天仍然非常重视集团所属分子公司是否有进通过ISO9001认证,是否有效的进行管理。并且集团德国总部指定由业内审核最严格最权威的TUV来定期审查认证。这充分体现经100年沉淀企业的细心与执着,也正是这种精神成就企业跨世纪稳健发展。 颐卓咨询团队能辅导这样优质的企业,也是一场学习之旅!颐卓致力于高质量服务客户,并在服务过程中总结各企业管理的优点。中西结合,自成一系。希望在企业管理过程提供更多的咨询解决方案和案例,帮助企业解决不同阶段成长的烦恼。颐卓咨询集团辅导的装备制造企业还有:德国海瑞克、德国考特斯、达意隆股份、高澜股份等 【颐卓咨询集团】专业提供ISO认证咨询、管理咨询、培训辅导服务,集团经过超15年发展及管理沉甸,聚集100余名各行业专业精英咨询团队。颐卓咨询本着“专业诚信,一心为客户提升管理水平”的服务理念,发展成为华南地区规模最大的咨询机构之一! 颐卓咨询管理...
    • 发布时间: 2019 - 05 - 23
      广州2019年5月23日颐卓快讯,颐卓咨询成功签约东莞市德普特电子有限公司(以下简称“德普特电子”)ISO45001职业健康安全管理体系项目咨询辅导!由颐卓咨询专家亲自到现场给德普特电子员工进行ISO45001体系项目培训。在此,感谢德普特电子高层的高度重视,颐卓咨询预祝德普特电子顺利全面实现项目既定目标! 中国历经40年改革开放发展,积累了庞大的工业基础,增强经济实力成为世界第二大经济体。伴随经济发展社会进步,我们也逐渐步入后工业时代。未来人工智能新经济新产业的发展,对人才的需求也更加迫切,欧美人文关怀制度在国内也被逐渐影响深化。越来越多的优秀企业承担起企业的社会责任,在企业内部开展建立ISO45001职业健康安全管理体系,系统的保持人员职业健康和安全,开展人文关怀同时也让企业员工安心在企业长期发展。 企业通过实施ISO45001职业健康安全体系认证,不仅有效降低企业经营的职业健康安全风险;体现以人为本的企业文化,提升员工满意度,减少员工流失,增强企业凝聚力,提升企业形象;克服非关税贸易壁垒,顺应国际贸易新潮流,对国家经济、社会发展具有长远效应;改善作业条件,帮助员工提高身体素质,另一方面,有效提高劳动效率,为企业创造更高价值;而且还大大降低由于职业事故、职业病造成的生产设备损坏、材料的浪费、产品的浪费以及额外的费用,有助于促进企业大系统的完善和整体管理水平的提高,实现企业的经济效益和社会效益有效地结合。 除此之外,ISO45001职业健康安全管理体系认证还可以帮助企业找出存在于企业产品、服务、活动、工作环境中的危险源,让企业针对不可接受的危险源和风险制定并执行适宜的控制计划,优化企业管理结构,提升企业综合效应以及适应经济全球化和国际贸易发展的需要。 关于东莞市德普特电子科技有限公司德普特电子成立于2014年4月18日,为上市公司长...
    • 发布时间: 2019 - 07 - 11
      国家市场监督管理总局印发《关于加强认证监管工作的通知》     5月14日,国家市场监督管理总局印发了《市场监管总局关于加强认证监管工作的通知》(国市监认证〔2019〕102号),明确各级市场监管部门的认证监管职责、监管机制、监管重点、监管手段,要求各级市场监管部门(含派出机构)履职尽责,突出重点,不断加强认证市场监管,严厉打击认证违法行为;进一步创新监管手段,实行分类监管,推行“双随机、一公开”监管,完善信用监管机制,建立认证风险监测和预警机制,提升监管效能;加强组织实施,强化队伍建设,加强社会宣传,稳步有序推进认证监管工作,提高认证监管的影响力和震慑力。      2019年5月17日
    • 发布时间: 2019 - 07 - 10
      品牌可以成为公司最宝贵的资产了——然而,我们如何得知它的真正价值?衡量品牌的价值首先要弄清衡量的内容—以及如何评价。ISO刚刚发布的首项针对品牌评价的国际标准有助于我们搞清楚需要衡量的内容?! ∶挥腥嗽敢狻耙蛭啤倍肚?,但是品牌的力量意味着人们经常这样做。作为无形却具有价值的东西之一,品牌能够影响客户、金融机构、潜在商业买家等等各方的决策,有些品牌价值连城?! ∪欢?,并非所有评价方法都与财务有关,目前世界各地采取了各种不同的评估方法,导致整个领域良莠不齐,很难挖掘那些具有真正效力的衡量标准?! SO 20671品牌评价—原则和基础,力求将品牌评价过程中涉及的技术要求和评价方法制定成标准,它补充了ISO 10668 品牌评价—货币品牌评价的要求,该项标准主要关注的是财务方面的内容?! SO 20671的制定是受到奥地利标准协会于2006年发布的ONR 16800无形资产品牌评价方法标准的启发,这项标准是有史以来第一项关于品牌评价的标准,奥地利标准协会是ISO的奥地利成员?! erhard Hrebicek博士是制定ONR 16800标准的委员会主席,他在制定ISO 20671标准中发挥了重要作用。他表示,ISO 20671开启了品牌的新纪元?!  癐SO 20671主要针对那些在各个行业中希望提升品牌价值的企业,为它们进行更高层次的规划和管理提供基础,这其中就包含品牌管理和报告的最佳实践方法。它从宏观角度出发,涵盖与财务相关或无关的评价方法,为其他具体标准的出台打下基础?!薄 「涸鹬贫↖SO 20671的ISO技术委员会主席Bobby Calder博士补充道:“ISO 20671涵盖了影响品牌走向成功的所有因素,如创新、有形资源、服务和质量,以及品牌实力和业绩表现。这些都可能影响其货币价值。因此,通过评价它们,公司能更容易地确定它们需要改进或投资的领域?!薄 SO...
    • 发布时间: 2019 - 07 - 09
      ISO发布世界上第一项针对品牌评价的国际标准品牌可以成为公司最宝贵的资产了——然而,我们如何得知它的真正价值?衡量品牌的价值首先要弄清衡量的内容—以及如何评价。ISO刚刚发布的首项针对品牌评价的国际标准有助于我们搞清楚需要衡量的内容。没有人愿意“因为名称”而付钱,但是品牌的力量意味着人们经常这样做。作为无形却具有价值的东西之一,品牌能够影响客户、金融机构、潜在商业买家等等各方的决策,有些品牌价值连城。然而,并非所有评价方法都与财务有关,目前世界各地采取了各种不同的评估方法,导致整个领域良莠不齐,很难挖掘那些具有真正效力的衡量标准。ISO 20671品牌评价—原则和基础,力求将品牌评价过程中涉及的技术要求和评价方法制定成标准,它补充了ISO 10668 品牌评价—货币品牌评价的要求,该项标准主要关注的是财务方面的内容。ISO 20671的制定是受到奥地利标准协会于2006年发布的ONR 16800无形资产品牌评价方法标准的启发,这项标准是有史以来第一项关于品牌评价的标准,奥地利标准协会是ISO的奥地利成员。Gerhard Hrebicek博士是制定ONR 16800标准的委员会主席,他在制定ISO 20671标准中发挥了重要作用。他表示,ISO 20671开启了品牌的新纪元?!癐SO 20671主要针对那些在各个行业中希望提升品牌价值的企业,为它们进行更高层次的规划和管理提供基础,这其中就包含品牌管理和报告的最佳实践方法。它从宏观角度出发,涵盖与财务相关或无关的评价方法,为其他具体标准的出台打下基础?!备涸鹬贫↖SO 20671的ISO技术委员会主席Bobby Calder博士补充道:“ISO 20671涵盖了影响品牌走向成功的所有因素,如创新、有形资源、服务和质量,以及品牌实力和业绩表现。这些都可能影响其货币价值。因此,通过评价它们,公司能更容易地确定它们需要改进或投资的领...
    • 发布时间: 2019 - 07 - 05
      中国质量新闻网讯(徐天允)今年上半年,国家市场监督管理总局缺陷产品管理中心共计发布85次汽车召回公告,累计召回汽车2759699辆,同比去年同期降低了43.77%。从召回数量的大幅度降低不难发现,车企开始对缺陷产品安全隐患问题不断重视。主动召回比例明显增多,车企社会责任感正在不断加强由于汽车是由多个零部件组成,每个零部件在设计研发、生产、组装等环节均存在一定的误差。当某一环节精确度超过极限误差时便形成了缺陷产品。通常车企在采购时并不能第一时间得知零部件存在缺陷,因此缺陷汽车产品召回并非代表汽车一定存在质量问题,而是一种对消费者负责的表现。对于车企而言,召回会额外增加成本,直接造成其经济损失。部分车企曾经为了减少损失,在发现产品缺陷时选择漠视其存在。在《缺陷汽车产品召回管理条例》实施初期的部分召回公告中可以看到“本次召回活动是在国家质检总局启动缺陷调查情况下开展的。国家质检总局多次约谈某企业,要求其尽快采取有效措施保障消费者的行车安全?!币焕嗟淖盅?。而在今年上半年的召回案例中从未出现一次上述字眼,85例召回公告均为车企主动召回。在召回公告中仅有14例是在国家市场监督管理总局启动缺陷调查后,车企受调查影响采取的主动召回措施。另外71例均在国家市场监督管理总局启动缺陷调查前采取主动申请召回措施。车企正在从逃避召回、谈召回色变向主动提出缺陷产品召回转变。车企正在向主动召回转变(漫画作者 徐天允)蔚来开启新势力召回先例在今年上半年的主动召回案例中还包含了备受社会各界关注的新能源汽车起火事故。今年4至6月,蔚来ES8连续出现三起冒烟、起火事故。蔚来汽车起火事故频出不仅牵动着社会的神经,更是引起了政府相关部门的高度重视。国家市场监督管理总局近期针对起火车辆开展了现场调查等工作,受调查影响,蔚来汽车于6月27日主动发布了召回公告,对动力电池包搭载规格型号为NEV-P50模组的4803辆ES...
    • 发布时间: 2019 - 07 - 04
      前 言当前,由于自然灾害及认为事故频繁发生,企业业务运作的不确定性和风险大幅度增加,而加强企业的业务连续性管理则成为打造最佳企业应急预案的必然选择。为了满足企业对统一的业务连续性管理国际标准的需求,ISO公共安全技术委员会ISO/TC223,制定了ISO 22301:2012《公共安全—业务连续性管理体系-要求》标准。ISO 22301业务连续性管理体系,致力于使公共或私有部门的组织更具有适应性,其管理体系框架能够帮助企业制定一套一体化的管理流程计划,使企业对潜在的灾难加以辨别分析,帮助其确定可能发生的冲击对企业运作造成的威胁,并提供一个有效的管理机制来阻止或抵消这些威胁,减少灾难事件给企业带来损失。 ISO 22301标准的基本要求:1. 在灾难或轻微的事件持续操作的任何业务的基本要求,要有个应急计划,以保持企业的活动是必不可少的;2. 改进单纯形法的努力使ISO认证尽可能简单地为客户服务;3. 致力于质量;4. 实现一个ISO标准,表明企业是通过测试过程提供质量体系的;5. 内部标准提供重点学科,外部将获得信誉,权威和识别。ISO 22301的到来将为您的企业带来很多的好处:1. 帮助您更好的了解业务的漏洞和建立有效的和强大的业务连续性管理程序;2. 可以帮助恢复基础设施,信息流和关键目标的快速和有效;3. 而其标准是开发和执行处理轻微事故,重大灾害的一切故障安全策略;4. ISO 22301框架将减少中断的风险和维护员工和声誉;5. 提供利益相关者和客户可靠性的信心;6. 打开你的业务到新的全球市场的机会。
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    • 发布时间: 2018 - 07 - 13
      广州飞机维修工程有限公司(GAMECO)于1989年10月28日挂牌成立,由中国南方航空股份有限公司和和记黄埔(中国)有限公司共同控股。GAMECO位于广州白云国际机场的维修基地,拥有目前中国跨度最大的桁架结构机库,该机库南北长400m,东西宽133m,总建筑面积9.6万平方米,可同时容纳四架宽体飞机(如:两架空中客车A380和两架波音B747和12架窄体飞机,波音B757、737和空中客车A320)在内的维修作业。其整体维修能力目前排名全球第九!GAMECO在导入AS9110国际航空质量管理体系后。本着对环境负责对员工负责,更好的尽到我们企业的社会责任。同时让GAMECO在管理上向国际化标准看齐,缩短差距,降低环境风险、降低职业健康安全方面的风险。于2014年与颐卓咨询公司一起全面引入ISO14001环境、OHSAS18001职业健康安全管理体系的先进管理模式。
    • 发布时间: 2018 - 07 - 13
      广州环保投资集团有限公司是一家致力于城市固体废弃物处理设施的投资、建设、运营维护等公共性、环保性业务,以及城市固体废弃物处理技术的研发、专业设备制造和销售的国有大型企业集团?;诠慊吠都呕芾硇枰胍米孔裳锍勺ㄒ岛献?。针对广环投集团旗下涉及收集、转运、处理环保全产业链七家子公司整体导入ISO9001、ISO14001、OHSAS18001三标管理体系。并以集团管控的模式对广环投集团的整体管理管控框架、流程进行全面梳理?;谡鎏逑档南低郴ㄉ枋构慊吠都燃剂思挪忝娴墓芾?,又实现了各分子公司业务流程的优化从而提供整体管理效率。
    • 发布时间: 2018 - 07 - 13
      广州广钢金业集团有限公司是综合服务型国有企业广州广钢金业集团有限公司的下属单位。 广钢金业集团过通过全方位对我司团队进行评估,2012年入选为全方位咨询培训合作供应商,为广钢金业集团提供系统培训咨询辅导服务。(2014年为广钢金业集团完成ISO9001质量管理体系的咨询辅导、2015年为广钢金业集团提供OHSAS18001职业健康安全管理体系的咨询辅导)
    • 发布时间: 2018 - 07 - 13
      广州科技开发总公司、广州市科学技术交流馆是广州市科技创新委员会直属事业单位,经广州市科技创新委员会批准设立了“广州市技术合同第一登记点”。以科技交流与合作、科技项目评估与监理、科技展览与成果推广、科技培训、科技金融与创业服务为重点,积极拓展的科技服务领域。同时,努力提升以辐照技术研发和加工为重点的辐照产业的市场竞争力和创收能力,加快推进辐照产业发展??萍伎⒆芄疽蚱湎率艄竞鸵滴癜蹇榉倍?,为整合集团整体运行架构提高运作效率,2012年与颐卓咨询成功签约,颐卓咨询团队通过系统的沟通和诊断,并通过1年时间全面导入ISO9001项目,梳理组织架构、优化业务流程、设计管理节点,建立起全面的集团管理架构体系,整个过程客户高度参与和重视。项目取得圆满成功!
    • 发布时间: 2018 - 07 - 13
      广州达意隆包装机械股份有限公司,为全球客户提供饮料工厂的包装全面解决方案,已发展成为亚洲最大的饮料包装设备制造基地。2008年1月30日,达意隆A股(代码:002209)正式在深交所挂牌上市,成为中国饮料包装机械行业第一家上市公司。颐卓咨询依靠专业团队,连续4年为达意隆提供ISO标准培训和管理体系梳理辅导服务。
    • 发布时间: 2018 - 07 - 10
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    • 发布时间: 2018 - 07 - 10
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    • 发布时间: 2018 - 07 - 10
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    • 发布时间: 2018 - 07 - 10
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    • 发布时间: 2018 - 07 - 10
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    • 发布时间: 2018 - 04 - 19
      可以说,ICTI与SA8000是目前社会责任认证方面的两大热点,但是很多工厂或公司对于两者的区别却说不清楚。用一句话概括,他们最大的区别在于ICTI侧重于实际的操作和结果,而SA8000除了要达到普通的验厂效果外,还要求有一整套接近ISO的控制程序。下面简单介绍一下他们的不同侧重点:ICTI:1. 接受综合工时批文;2. 接受每周6天工作制 (40/6=6.67时/天,其余时间算加班,周日上班算2倍工资);3. 午餐可以不用打下班卡;4. 要求有工人组织,并且要至少3个月开一次会议(要有记录);5. 要有意见箱且意见处理记录;6. 要有“注册安全主任”;7. 要定期测量工场温度且公布出来;8. 要定期测量工场通风情况且公布出来;9. 要定期进行光度测试并公布;10. 每个楼层都要有“楼层负荷标签”;11. 要有饮用水测试报告(2个,工场饮用水和宿舍饮用水);12. 应急灯定期检查记录;13. 可燃废品暂存在“有盖金属箱子”;14. 有机废气监测器及报告;15. 锁断电源程序及记录;16. 电动吊机要年审而且吊机上要标明负载上限;17. 要有密闭空间程序(密闭空间要有许可证);18. 化学品处理要有记录;19. 要提供储物柜给员工。SA80000:1. 危害性辨识记录2. 食用水测试报告3. 供应商评审及承诺记录4. 各种内外部沟通记录(薪资比较,政府当局,法规等等)5. 程序文件实施记录6. 利益相关方的投诉及处理记录另外要提供一整套的社会责任手册,包括:a) 拯救童工及推广儿童教育程序 b) 非强迫性工作程序 c) 安全与卫生控制程序 d) 培训控制程序 e) 新进员工培训大纲 f) 紧急事件应变程序 g) 机械设备维修与保养控制程序 h) 结社自由及集体谈判工作程序 i) 员工投诉控制程序&...
    • 发布时间: 2018 - 04 - 19
      就在国内大多数企业还懵然不觉之时,社会责任认证标准——SA8000标准认证已悄然浮出水面:从5月1日起,美国、欧盟将开始强制推广SA8000标准,要求跨国公司在采购商品时要审查对方企业是否达到这一标准,如不达标,必须取消订单。                      不言而喻,中国特别是珠三角的劳动密集型产业即将感受到SA8000所带来的剧烈冲击。事实上,在SA8000还没有全面推行之前,已有多家企业因为达不到这一标准而失去了数以百万美元计的订单,更有企业因国外采购的锐减而不得不关门倒闭,以致国内相关企业一片叫苦连天之声,更有学者认为这是美国人有意设置的贸易壁垒。    当然,美国、欧盟等对这一标准的强力鼓噪有其自身利益的考量,因为这样可以大幅度增加发展中国家劳动密集型企业的工资、环境方面的成本,降低其竞争力。但无论如何,促进工人工作条件的改善是没错的,我们都应该做到这一点。                      据调查,珠三角地区的手外科病室里住的病人基本上都属于工伤;《工人日报》曾报道,仅1998年在广东某市外资企业打工的工人,一年里就被机器切断了10000多根手指;在一些企业里,工人每天在粉尘飞扬的车间工作达16小时、在闷热如蒸笼的宿舍里睡眠不足5小时的情况极为平常??梢韵爰?,只要有资本的存在,最大限度地汲取工人每一滴血汗的动力就永远不会消失,特别是在那些传统工业中,工人们被工具化、非人化——即马克思所说的“异化”的现象特别严重。  &#...
    • 发布时间: 2018 - 04 - 19
      在ICTI认证,SA8000认证,COC评审,公司需要搜集多方面的法律法规,主要如下:·中华人民共和国劳动法; ·工业安全卫生条例;·深圳医疗废弃物集中处置管理若干规定(选择性);·深圳市员工工资支付条例(选择性);·最低工资标准(选择性);·非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法;·关于加强劳动合同管理工作的通知;·危险化学品安全管理条例;·中华人民共和国消防法;·机关、团体.企业、事业单位消防安全管理规定;·国家危险废物名录;·关于锅炉和压力容器的法规(选择性);·关于机器设备的法规(选择性);·关于特种设备的法规(选择性); ·关于电气设备的法规(选择性);文中备注选择性的法规,指因公司地域不同,使用设备等不同,根据公司的不同而选择相应的法律法规,本公司可提供相应的法律法规。
    • 发布时间: 2018 - 04 - 19
      1. 非法雇佣童工尽管我国法律禁止使用童工,但在一些乡镇企业,私营企业,地下加工厂,甚至一些外商投资企业仍有使用童工的现象。这些工厂有的根本不知道国家禁止童工的规定,有的招工时没有检查工人年龄,也有一些工人隐瞒年龄成为童工?;褂泄こ苊饫投棵偶觳?,制作假身份证,更改童工年龄。2. 违法使用未成年工尽管我国法律规定?;の闯赡旯?,但仍有很多企业违法使用未成年工,如招用未成年工不办理登记,不安排上岗前体检,安排未成年工从事有毒有害工作,超时加班加点等。3. 收取押金,扣押身份证和限制人身自由尽管国家规定禁止收取押金和抵押物,但仍有相当一部分企业在招工时以各种名目收取押金,有的企业扣押工人身份证,甚至有的企业限制工人下班后离开工厂,控制饮水和上厕所的时间和次数,有的企业使用闭路电视监督工人活动。4. 侮辱体罚工人,侵犯工人权利新闻媒体时有报道,极少数企业老板和主管打骂工人,罚工人晒太阳,面壁思过,下跪,甚至关狗笼,挂牌示众,有些工厂采取搜身方法防止物品丢失。5. 超时加班加点外资企业、私营企业比较普遍存在超时加班加点,有的甚至强迫工人加班加点,对工人身心造成很大伤害。有的工厂要求工人长年累月加班,几个月都没有一天休息,有时要求工人通宵加班,一天工作时间长达22小时。有些企业加班没有加班费。6. 工资低于最底标准,不依法支付加班费监管各地政府公布了当地的最底工资标准,有些企业仍然采用各种方法和理由,支付低于最底标准工资和法定加班费。7. 社会保险覆盖率太低有些企业,特别是外商投资企业,乡镇企业和来料加工企业,社会保险覆盖率严重不足,有些企业以商业保险代替社会保险。一些企业连工伤保险和医疗保险也没有提供,工人除了工伤事故、得了职业病或重大疾病只能流落街头。一些地方政府部门甚至与企业串通,企业少报工人人数,少缴社会保险费。8. 扣押和拖欠支付工资这是引发劳动纠纷的最主要原因。有些企业...
    • 发布时间: 2018 - 11 - 02
      总则§110.3定义联邦食品、药物及化妆品法(以下简称该法案)第210节中术语的定义和解释适用于本法规的同类术语,下列定义亦同样适用:(a)酸性食品或酸化食品(Acid foods or acidified foods):平衡pH值等于或低于4.6的食品。(b)适当的(Adequate)为完成良好公共卫生规范的预定目标所需要的要求。(c)面糊(Batter):一种半流体物质,通常包含面粉和其它成分??稍谄渲薪菏称返闹饕煞?,或用它涂在外表,或直接用它制成焙烤食品。(d)烫漂(Blanching):在包装前对食品(不包括树生坚果和花生)进行热处理,使天然酶部分或完全失活,并使该食品发生物理或生化的变化。(e)关键控制点(Critical control point):食品加工过程中的一个点,若该点控制不当,极可能造成、引发或导致危害,或导致成品污染,或导致成品分解。(f)食品(Food):指210法案(f)节所定义的食品,包括各种原料和配料。(g)食品接触面(Food contact surfaces):接触食品的那些表面以及经常在正常加工过程中会将污水滴溅在食品上或溅在接触食品的那些表面上的表面?!笆称方哟ッ妗卑ㄓ镁呒敖哟ナ称返纳璞副砻?。(h)批(Lot):在某一时间段内生产的用具体编号标记的食品。(i)微生物(Microorganisms):酵母菌、霉菌、细菌和病毒,并包括但不限于对公众健康产生影响的那些微生物种类?!安涣嘉⑸铮╱ndesirable microorganisms)”包括那些对公众健康产生显著影响的微生物,会使食品分解的微生物,会使食品受到杂质污染的微生物,或使食品成为该法案所指的掺杂食品的微生物。在某些情况下,美国FDA在这些法规中使用形容词“微生物的(microbial)”,替代包含“微生物(microorganism)”的形容词短语。...
    • 发布时间: 2018 - 11 - 02
      获取营养成分表数据的方式有两种:第一种方式,可以通过利用原料的营养成分含量数据、供货商提供的检测数据、企业产品生产研发中积累的数据,也可利用可信赖的食物成分数据库数据,根据原料配方计算获得。第二种方式,选择国家标准规定的检测方法,在没有国家标准方法的情况下,可选用AOAC推荐的方法或公认的其他方法,通过检测产品直接得到营养成分含量数值。今天食品580就给大家介绍下关于营养标签计算的内容。一、术语和定义营养成分表:标有食品营养成分名称、含量和占营养素参考值(NRV)百分比的规范性表格。营养素参考值(NRV):专用于食品营养标签,用于比较食品营养成分含量的参考值。修约间隔:修约值的最小数值单位。营养成分的表达方式:预包装食品中能量和营养成分的含量应以每100克(g)和(或)每100毫升(mL)和(或)每份食品可食部中的具体数值来标示。当用份标示时,应标明每份食品的量。份的大小可根据食品的特点或推荐量规定。二、能量和碳水化合物的计算能量的单位为千焦(kJ)。当产品营养标签中标示核心营养素以外的其它产能营养素如膳食纤维等,还应计算膳食纤维等提供的能量;未标注其它产能营养素时,在计算能量时可以不包括其提供的能量。食品中产能营养素的能量折算系数如表1所示,膳食纤维包括膳食纤维的单体成分,如不消化的低聚糖、不消化淀粉、抗性糊精等,也按照8kJ/g折算。(1)能量计算法根据能量计算公式可知:能量=蛋白质´17+脂肪´37+碳水化合物´17+膳食纤维´8(2)碳水化合物计算方法公式1:可利用的碳水化合物=100-水分-灰分-蛋白质-脂肪-膳食纤维公式2:总碳水化合物=100-水分-灰分-蛋白质-脂肪表1食品中产能营养素的能量折算系数成分kJ/g成分kJ/g蛋白质17乙醇(酒精)29脂肪37有机酸13碳水化合物17膳食纤维*8三、NRV%的计算营养成分含...
    • 发布时间: 2018 - 10 - 15
      食品包装上的QS标志,一直被消费者视为食品安全的象征。不过,“服役”多年的“QS”标志,将于2018年10月1日开始正式退出不再使用,取而代之的是全面执行“SC”编码。       原来,新《食品安全法》早在2015年10月1日开始施行,作为新《食品安全法》的配套规章,原国家食品药品监督管理总局制定的《食品生产许可管理办法》(以下简称《办法》)也同步实施?!栋旆ā饭娑?,2018年10月1日起,食品生产者生产的食品不得再使用原包装、标签和“QS”标志。       据了解,“QS”是“企业食品生产许可”的简称,根据原国家质量监督检验检疫总局《关于使用企业食品生产许可证标志有关事项的公告》(总局2010年第34号公告),企业食品生产许可证标志以“企业食品生产许可”的拼音“Qiyeshipin Shengchanxuke”的缩写“QS”表示,并标注“生产许可”中文字样。       那么,为什么要取消“QS”标志呢?取消食品“QS”,不仅仅是一个标志的改变,还涉及食品安全的方方面面。据介绍,之前食品包装标注“QS”标志的法律依据是《工业产品生产许可证管理条例》,随着食品监督管理机构的调整和新的《食品安全法》的实施,《工业产品生产许可证管理条例》已不再作为食品生产许可的依据。因此取消食品“QS”一是严格执行法律法规的要求,因为新的《食品安全法》明确规定食品包装上应当标注食品生产许可证编号,没有要求标注食品生产许可证标志;二是新的食品生产许可证编号完全可以达到识别、查询的目的,新的食品生产许可证编号是字母“SC”加上14位阿拉伯数字组成;三是“SC”编码代表着企业唯一许可编码,可实现食品的追溯,取消“QS”标志而使用“SC”编码有利于增强食品生产者食品安全主体责任意...
    • 发布时间: 2018 - 10 - 15
      帮助广大消费者理性选购保健食品,防范欺诈和虚假宣传等违法违规行为误导,国家市场监督管理总局特别提示如下:保健食品,是指声称具有保健功能或者以补充维生素、矿物质等营养物质为目的的食品。保健食品不是药品,不以治疗疾病为目的,可以调节机体的某些功能,适宜于特定人群食用。根据《食品安全法》规定,保健食品必须经过注册或备案。目前,监管部门依法批准注册的保健食品允许声称的保健功能主要有27类,依法备案的保健食品允许声称的保健功能为补充维生素、矿物质。       保健食品生产经营者应严格按照注册或备案的保健功能进行标签标识和宣传表述。我们整理了市场上针对监管部门批准的27类保健功能的虚假宣传表述(详见附表)。凡有这些虚假宣传表述的产品,无论是在商超等线下实体店销售,还是通过网络、会议、电视、广播、电话和报刊等方式销售,请消费者都不要购买,同时可以拨打热线电话12331、12315进行投诉举报。附 表常见的保健食品功能声称虚假宣传表述允许声称的 保健功能 常见虚假宣传表述 1 增强免疫力 防癌;抗癌;对放化疗有辅助作用等 2 辅助降血脂 抗动脉粥样硬化;?;ば募∠赴?;减肥;防止血液凝固;预防脑溢血、脑血栓;预防老年痴呆;降低血液黏度;促进血液循环及消除疲劳等 3 辅助降血糖 可以替代胰岛素等降糖类药物;预防或治疗糖尿病等 4 抗氧化 治疗肿瘤;预防治疗心脑血管等疾??;预防老年痴呆;治疗白内障;延年益寿等 5 辅助改善记忆 提高智力;提高学习专注力;提高考试成绩;缓解脑力疲劳、头昏头晕;预防老年痴呆等 6 缓解视疲劳 治疗近视;预防和治疗白内障、青光眼等...
    • 发布时间: 2018 - 10 - 17
      一、工业互联网行业发展现状  工业互联网作为新一代信息技术与制造业深度融合的产物,不仅能为制造业乃至整个实体经济数字化、网络化、智能化升级提供新型网络基础设施支撑,而且催生了网络化协同、个性化定制、服务型制造等新模式新业态,有力促进了传统动能改造升级和新动能培育壮大。当前,我国已形成比较健全的工业互联网产业体系,工业互联网应用正由家电、服装、机械等向飞机、石化、钢铁、橡胶、工业物流等更广泛领域普及?!  ?018年是全面实施工业互联网的开局之年?!痹诮沼芍泄畔⑼ㄐ叛芯吭?、工业互联网产业联盟联合主办的2018工业互联网峰会上,工信部部长苗圩表示,工信部将开展工业互联网发展“323”行动,即打造网络、平台、安全三大体系,推进大型企业集成创新和中小企业应用普及两类应用,构筑产业、生态、国际化三大支撑?! ∧壳肮ひ祷チ呀氪蠓⒄故贝?,我国已形成较健全的工业互联网产业体系。从工业互联网产业联盟的会员单位构成来看,工业企业占35%,信息通信企业占38%,几乎平分秋色,同时通信产业有很多在做工业软件,包括6%的安全公司。最重要的是,这个联盟是一个开放的联盟,面向全球,与全球在同样的起跑线上竞争,境外企业占7%?! 」ひ祷チ盗说幕嵩钡ノ还钩伞 ?                            相关报告:智研咨询网发布的《2018-2024年中国工业互联网行业市场专项调研及投资前景预测报告》  2017年中国工业互联网市场规模达到4676.99亿元, 增长率为13.5%; 随着产业政策逐渐落点, 市场空间将有望加速, 预计2020年中国工业互联网市场规??纱?929.12亿元?! ?015-2020年中国中国工业互联网市场规模及增...
    • 发布时间: 2018 - 10 - 15
      近年来,在人工智能、云计算和大数据等信息技术大潮下,我国IT行业发展势头迅猛,软件业务市场规模在2017年已达5.5万亿,其中信息技术服务收入占比最高,达到了53.3%。同时,软件业从业人数平稳增加,全行业从业人数接近600万人,行业利润增长快于收入增长。数据显示,2017年,软件行业实现利润总额7020亿元,比上年增长15.8%,比2016年提高2.1个百分点,高出收入增速1.9个百分点。分季度来看,一至四季度利润总额增速分别为9.6%、14.2%、15.6%和21.2%,呈逐步上升态势,可见我国信息化进程仍具有较大的市场空间。软件行业市场规模和增速资料来源:前瞻产业研究院整理在国家高度重视和大力扶持下,软件行业相关产业促进政策不断细化,资金扶持力度不断加大,知识产权?;ご胧┲鸩郊忧?,软件行业在国民经济中的战略地位不断提升,行业规模也将不断扩大。前瞻产业研究院预测到2023年软件行业市场规?;蚪?万亿元。2018-2023年中国软件行业市场规模预测(万亿元)资料来源:前瞻产业研究院整理我国目前正在进行经济转型和产业升级,提供具有自主知识产权、高附加值的生产和服务模式是各行业努力的方向。其中信息技术产业是经济转型和产业升级的支柱和先导。十八大进一步提出了“坚持走中国特色新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化道路,推动信息化和工业化深度融合、工业化和城镇化良性互动、城镇化和农业现代化相互协调,促进工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展”,其中信息技术产业是“两化融合”的核心,是实现新型工业化道路的关键环节。软件产业是信息技术产业的核心组成部分,随着经济转型、产业升级及“两化融合”进程的不断深入,传统产业的信息化需求将会不断激发,带来巨大的市场机遇。同时伴随着未来人力资源成本的不断上涨,以及提高自主核心竞争力的双重压力,IT 应用软件和专业化服务的价值将更加凸显,软件行...
    • 发布时间: 2018 - 10 - 16
      无人驾驶、自动泊车……在车辆智能化、网联化的热潮下,车联网作为一颗冉冉升起的潜力“新星”,正成为智能交通行业的焦点。9月8日,2018中国(宁波)车联网产业发展大会在浙江宁波举行,国内汽车行业专家学者集思汇智,共探传统汽车制造业转型升级,共话中国车联网产业创新发展。据悉,车联网是由车辆位置、速度和路线等信息构成的巨大交互网络。通过GPS、传感器、摄像头图像处理等装置,车辆可以完成自身环境和状态信息的采集?!俺盗凳侨虼葱碌娜鹊?,也是未来发展的制高点?!惫ひ岛托畔⒒靠萍妓狙彩釉北峡涸谥麓侵斜硎?,当前大力发展车联网,有利于汽车产业转型升级,构建汽车与交通服务的新模式、新业态。中国电子信息行业联合会执行秘书长高素梅则认为,车联网已成为当前物联网体系中,市场需求与信息化、工业化深度融合的典范?!熬萦泄胤矫嫱臣?,预计2018年中国车联网市场规模将达到1200余亿元,车联网用户规模将达到2420万户?!备咚孛匪?。无疑,车联网在促进中国汽车产业和信息通讯产业的创新发展,推动交通效率和安全水平等方面举足轻重。然而,车联网是网络信息技术与汽车制造技术的高度集成,其发展正处传统汽车行业转型升级的关键期?!拔夜盗⒄勾嬖诔杀痉延闷?、核心技术匮乏、汽车信息安全隐患等问题,制约着产业发展?!碧讣暗鼻肮诔盗姆⒄骨魇?,高素梅则表示,要积极推广新兴技术应用,进一步提高车联网安全性、经济性、便捷性,满足用户多元化需求。车联网行业横跨汽车制造业、信息通信服务业和交通运输业等多个行业,其发展离不开相关行业的紧密合作。毕开春表示,汽车制造业要立足转型升级的实际需要,通过车联网技术打造联网、智能、绿色的汽车产品,塑造合作共赢的产业生态体系。网联化、智能化、共享出行和新能源化是未来汽车产业的发展趋势。以浙江省宁波市为例,宁波市经济和信息化委员会党委副书记叶春华提到,汽车制造业是该市传统的优势产业...
    • 发布时间: 2018 - 10 - 15
      区块链的功能可以迎合其他部门,以提高透明度和效率。一个例子是汽车制造,它可以加速和提高汽车制造业流程的准确性,并使宏观和微观层面的用户能够访问和编辑与车辆及其部件相关的信息。如MOBI(移动开放区块链倡议),显示出人们对这一概念的兴趣日益浓厚,以及包括ShareRing和保时捷与XAIN在实现区块链上的合作等规模较小的项目都表达出浓厚的兴趣。但区块链对汽车行业的影响有多大?现在谈论改革这个行业是否为时过早或乐观?以下是区块链已经显示出在制造之前、期间和之后转换过程的能力的一些方法。连锁反应区块链能够将供应链信息交换和交易提升到一个新的层次。它可以为不同的各方提供实时的数据访问,比如全球制造公司和他们的分包商。随着许多汽车零部件和配件的生产被外包给更有能力和专业的合作伙伴,区块链可以提供更大的透明度,包括可用的库存、质量、产品细节、运输信息或当前的交易状态。事实上,使用区块链平台可以通过消除对银行等第三方中介机构的需求来降低成本。OEM可以通过平台直接访问信息,而不需要手动请求输入接收信息并等待访问权限。即使找出汽车内饰的颜色是可用的,也可以对GPS软件进行更新,以节省时间和为制造过程做准备。区块链提供的安全和实用的结构意味着供应商和客户只能访问与业务相关的信息,所以即使一个承包商供应多个客户端,他们只能访问他们需要做他们的工作,确??突У闹恫ǎ↖P)。组装过程在汽车零部件的制造和汽车组装过程中,区块链可以通过它提供的容易获取的信息基础设施来简化流程。这包括提供的物品的位置,以及数量或规格,以确定它们与正在建造的车辆的兼容性。此外,可以存储和生成最新的信息来计算实际开销,比如跟踪组装一系列汽车所需的时间,以及使用了多少劳动力资源。这可以提供与预测相比较的报告结果。实时更新使制造商能够更准确地预测项目的完成情况,并尽早确定是否会出现延迟。在通过区块链系统跟踪的特定部件的安装...
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    标准换版 | 资深专家解析 ISO 45001:2018标准

    来源: 网络
    日期: 2019-06-13
    浏览次数: 3


    新职业健康安全管理体系国际标准ISO?45001:2018于2018年3月12日最终发布。ISO?45001将取代已被广泛采用的OHSAS 18001:2007以及其他一些国家的标准。在2021年3月OHSAS?18001被撤销之前,已获得OHSAS?18001认证的组织将有三年时间转换至新标准。

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    在标准转换过程中,你将会遇到哪些困惑?审核员老师又将关注哪些审核要点?


    通过本文的解析,你将能够发现新版的ISO45001:2018标准

    大关键变化点

    1. 和ISO 9001:2015以及ISO 14001:2015整合

    a) 结构上一致,由17项条款增加为39项条款

    b) 名词的统一

    c) “机会”的概念 (“风险”已存在,但新版有扩充)

    2. 增加瞭解组织情境

    a) 连结组织情境与OHS管理,融入营运流程

    b) 更加强调相关方

    3. 加强了管理体系的策划

    a) 增加OHS机会

    b) 管理体系主结构更为完整

    4. 强调工作人员的参与和协商

    5. 强调健康安全绩效

    6. 增加变更管理(MOC)

    7. 增加外包管理

    8. 增加采购管理

    9. 增加采购商管理

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    下面将由颐卓咨询来给大家简单地解析ISO 45001:2018职业健康安全管理体系新版标准与OHSAS 18001:2007相比的其中几点主要变化,包括管理体系结构上的变化以及标准要求的主要变化。

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    1采用了ISO/IEC导则规定的标准架构

    ISO45001:2018标准采用了ISO发布高阶结构,利于与现有ISO9001:2015质量和ISO14001:2015环境管理体系的整合;

    ISO/IEC导则规定的标准框架,是国际标准化组织从2006年开始、组织所有相关技术委员会(TC)共同参与制定的。在制定这个框架的过程中,国际标准化组织全面总结近二十年以来管理体系标准的经验,制定了管理体系标准,提升了管理体系标准的合理性和科学性。新的标准框架体现了当代管理科学的最新成果。

    ISO 45001:2018职业健康安全管理体系新版标准采用了导则中的高阶结构(High Level Structure)以及其他相关要求。

    ?

    新版标准由以下10个部分构成。

    1)范围 (Scope)

    2)规范性引用文件(Normative references)

    3)术语和定义(Terms and definitions)

    4)组织所处的环境(Context of the organization)

    5)领导作用和员工参与(Leadership and worker participation)

    6)策划(planning)

    7)支持(Support)

    8)运行(Operations)

    9)绩效评价(Performance evaluation)

    10)改进(Improvement)

    ISO 45001:2018的架构与OHSAS 18001:2007区别很大。

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    2增加了“组织所处的环境”要求

    ISO 45001:2018职业健康安全管理体系标准中增加了“组织所处的环境”的要求。

    增加此项条款的意图是要求组织从生存和发展的高度,分析组织与职业健康安全管理相关的内部和外部问题,从而全面认识组织的风险和机遇。通过建立和实施职业健康安全管理体系应对这些风险和机遇,并实现职业健康安全管理体系的预期结果。

    理解组织所处的环境是建立、实施、保持和持续改进职业健康安全管理体系的基础。这里所谈的外部、内部问题,对组织及其职业健康安全管理体系而言,可能会导致风险、也可能会形成机遇。

    组织在建立职业健康安全管理体系中要充分理解与上述问题有关的风险和机遇,并策划应对这些风险和机遇的措施。

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    3采用了基于风险的思维

    新版职业健康安全管理体系标准采用了基于风险的思维,强化了对风险的系统化管理。这里包括三方面的内容:理解组织及其所处的环境,确定组织需要应对的风险和机遇;策划应对风险和机遇的措施;对风险进行系统化管理。

    在标准6.1.1中规定:当确定需要应对职业健康安全管理体系和其预期结果的风险和机遇时,组织应考虑:危险源、职业健康安全风险和其他风险,职业健康安全机遇和其他机遇,法律法规要求和其他要求。

    在标准6.1.4中要求:组织应策划措施以应对这些风险和机遇,并将这些措施融入其职业健康安全管理体系过程或其他业务过程,通过管理体系的运行实施这些措施,并评价这些措施的有效性。这些均体现了对风险的系统化管理的要求。

    ?

    4强调将OHSAS管理体系融入组织的业务过程

    职业健康安全管理体系的建立实施必须与组织的业务相融合,不能把管理体系的实施和组织的业务管理脱节。在标准引言中指出:将职业健康安全管理体系融入组织的业务过程是职业健康安全管理体系成功实施的关键因素。在标准条款中也多次提出了这一要求。如标准5.1 中要求:确保将职业健康安全管理体系要求融入组织的业务过程;标准6.1.4要求:将这些措施融入其职业健康安全管理体系过程或其他业务过程,并予以实施;标准6.2.2 要求:组织应考虑如何能将其实现环境目标的措施融入组织的业务过程。

    从上述要求可以看出:建立实施职业健康安全管理体系必须融入组织的业务过程。

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    5强化了领导作用

    ISO/IEC导则的高阶结构中增设了“领导作用”一章,体现了“领导作用”在管理体系中的重要地位。

    在标准的引言中指出:实施职业健康安全管理体系是组织的一个战略和经营决策。职业健康安全管理体系的成功取决于领导的作用、领导的承诺和组织所有各职能和层次的参与。

    领导作用在职业健康安全管理体系的建立和实施中起着决定性作用,领导的承诺和参与是一个组织职业健康安全管理体系成功实施的关键。

    ISO 45001:2018职业健康安全管理体系标准中,对于领导作用的要求,除了包括OHSAS 18001标准中的建立方针、提供资源和分配职责之外,还增加了多项新的要求。如标准5.1中规定:最高管理者对防止工作相关的伤害和健康损害,以及提供安全健康的工作场所全面负责并承担总体责任,最高管理者应确保将职业健康安全管理体系要求融入组织的业务过程,以及确保职业健康安全管理体系实现其预期结果等共13条要求。

    组织的最高管理者应带领各级管理人员和全体员工,认真履行职业健康安全管理体系标准的各项要求,以确保本组织的职业健康安全管理体系实现其预期结果。

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    6强调了员工协商和参与

    组织建立实施职业健康安全管理体系的目的是防止对员工造成与工作相关的伤害和健康损害,并提供安全和健康的工作场所。所以组织在建立和实施职业健康安全管理体系的过程中,应与各层次和职能的员工充分协商;一些有关工作场所职业健康安全方面的重要事务还要请他们参与。“员工的协商和参与”也是职业健康安全管理体系成功实施的关键因素。

    标准5.4中要求:组织应建立、实施并保持过程,用于在职业健康安全管理体系的建立、策划、实施、绩效评价和改进措施中,与所有适用的层次和职能的员工及员工代表的参与和协商。

    标准还特别强调了与非管理岗位员工协商和参与的内容。 强调与非管理岗位员工的参与和协商,目的是强调在管理体系策划和实施中听取在一线执行工作活动的人员的意见,以使职业健康安全管理体系更加有效。

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    7细化了危险源辨识和风险评价的要求

    ISO 45001:2018职业健康安全管理体系标准对“危险源辨识及风险和机遇的评价”设置了三个子条款。即:6.1.2.1 危险源辨识,6.1.2.2 职业健康安全风险和对职业健康安全管理体系的其他风险的评价,以及6.1.2.3 职业健康安全机遇和对职业健康安全管理体系的其他机遇的评价。

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    “6.1.2.1 危险源辨识”中,标准要求组织应建立、实施并保持过程,以持续的、主动的进行危险源辨识,并提出应考虑8个方面的要求。

    “6.1.2.2 职业健康安全风险和对职业健康安全管理体系的其他风险的评价”中,标准要求组织不仅应从所识别的危险源中评价职业健康安全风险外,还要评价与职业健康安全管理体系的建立、实施有关的其他风险。这是ISO 45001:2018标准与OHSAS 18001的重大区别。

    “6.1.2.3 职业健康安全机遇和对职业健康安全管理体系的其他机遇的评价”中,标准要求组织除应评价职业健康安全机遇外,还要评价改进职业健康安全管理体系的其他机遇。同样,这也是ISO 45001:2018标准与OHSAS 18001的重大区别。

    ?

    8细化了运行控制

    ISO 45001:2018职业健康安全管理体系标准更加详细地规定了运行策划和控制的要求。将运行策划和控制分成了几个子条款,包括:8.1.1 总则、8.1.2 消除危险源和降低职业健康安全风险、8.1.3 变更管理和8.1.4采购。

    8.1.1总则中要求,组织应策划、实施、控制所需的过程,以实施第6章中所确定的措施。这就将6.1.4措施策划的结果落实到运行控制中,实现了从策划(P)到实施运行(D)的联接。

    8.1.2 消除危险源和降低职业健康安全风险中,提出采用控制层级(hierarchy of control)的要求,以消除危险源和降低职业健康安全风险。

    8.1.3 变更管理中要求:组织应建立过程、以实施和控制影响职业健康安全绩效的各种变更。包括新的产品、服务或过程的变更,如工作场所、设施设备、工作组织、工作条件和工作强度的变更以及法律法规要求的变更等。

    8.1.4采购中对与组织的采购提出了三条要求:8.1.4.1总则、 8.1.4.2 合同方和8.1.4.3 外包。

    在总则中要求:组织应建立、实施控制产品和服务的采购过程,以确保这些活动符合职业健康安全管理体系的要求。

    8.1.4.2 中要求:组织应为选择合同方规定职业健康安全准则,应确保合同方和其员工,满足组织的职业健康安全管理体系要求。这样才能够有效防止由于合同方人员进入工作场所而引起的职业健康安全风险。

    8.1.4.3中要求组织还应确保外包过程得到控制,并确保其外包安排符合法律法规要求和其他要求。

    ?

    综上所述,ISO 45001:2018职业健康安全管理体系标准在运行控制方面的要求,与OHSAS 18001:2007 标准相比更加细化、更加全面了。

    ?

    ISO 45001:2018职业健康安全管理体系标准,采用了ISO/IEC导则规定的框架结构,并总结了各国多年实施OHSAS 18001职业健康安全管理体系的经验,与OHSAS 18001标准相比,在很多方面有了明显的提高和改进。

    ?

    审核员老师将关注ISO45001标准审核要点

    如:8.1承接了“6.1.4(应对风险和机会的措施)策划措施”、“6.2.2实现职业健康安全目标的策划”这二个条款要求,以达到体系对辨识的风险和机会采取行动并获取OHS绩效的目的。


    组织应策划和展开应对包括以下方面的措施:

    1)危险源辨识结果,包括变更产生的风险和机遇;

    2)与OHS绩效(方针目标、危害因素检测、工伤事故等)有关的风险和机会;

    3)合规义务,包括变更产生的风险。


    可评价这些措施:

    1)适宜性(已建立过程准则,并适合于业务环境、产品/服务/活动、工作人员操作等)、充分性(覆盖上述1~3)、有效性(已经取得的OHS绩效);2)已经展开并得到有效控制;

    3)已考虑采购、承包、外包以及受组织OHS影响的人员或外部区域,并采取必要的措施(协调、契约、评价、选择、考核、监视、培训教育等);

    4)在“消除危险源和降低OHS风险”的目的上持续有效(8.1.2 a~e):

    ? ? a) 合规;

    ? ? b) 达标;

    ? ? c) 适宜。


    审核要点:

    一)文件审核或一阶段非现场审核:

    体系文件是否已经描述必要的运行准则(是否覆盖与以下因素相关的过程):

    1)危险源辨识结果(包括变更);

    2)与OHS绩效有关的风险;

    3)合规义务;

    4)相关方。


    二)一阶段现场审核:

    收集并评价组织必要的运行准则文件:

    1)与危险源辨识结果相对应的措施清单;

    2)与组织责任有关的场所、设施、过程的控制措施,如?;凡挚獾墓芾碇贫?、喷涂车间现场管理制度等;

    3)与方针目标、危害因素检测、工伤事故、员工福利健康等有关的运行程序或管理制度。

    4)与相关方(供应商、承包方、外包方或受OHS影响的人员或区域)有关的管理措施。

    配合合规性评价结论、监测结果等绩效来评价这些运行准则策划的充分性和运行控制的有效性,并对关键场所进行现场观察。


    三)二阶段现场审核:

    OHS主管部门:

    1)抽查与危险源辨识结果有关的控制措施,收集与重要风险有关的运行准则和控制证据;

    2)抽查与关键场所、特种设施、安全设施等有关的运行准则和运行控制证据;

    3)与重要相关方(如承包、外包、外来人员等)等有关的契约、协调、监视、施加影响等证据。


    各职能部门、产品和服务提供的现场,采用过程方法,重点观察并记录下列因素有关的控制措施的现场实施状态,包括资源的充分性、措施的适宜性和有效性,特别是个人防护状态;

    1)与产品(原辅材料、半成品)和服务、活动、设施有关的危险源;

    2)关键场所(服务现场、职业危害因素工序、?;凡挚?、食堂等);

    3)特种设备、安全设施。

    4)相关方人员。


    四)年度监督或再认证:

    重点关注OHS体系、内外部环境、相关方要求、合性义务、战略、经营计划等变更产生的风险和机遇,特别是危险源辨识结果的变化。审核评价这些变化是否已经策划必要的控制措施以及这些措施的有效性。

    持续关注合规义务、关键场所、安全设施有关的运行控制状态和绩效。

    评价因改进、事故事件、内外部因素导致原策划的运行措施(如涉及运行准则、运行资源、重要岗位人员等)发生变更后的实际控制绩效。



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